Hlavní informace

Oznámení o stavu zaměstnanců u zaměstnavatele je služba z moci úřední, kterou zaměstnavatelé oznamují Úřadu práce ČR formou monitorovacího dotazníku počet, strukturu a další statistické údaje o svých zaměstnancích.

Poskytnutá data z monitorovacích dotazníků zaměstnavatele jsou pro Úřad práce ČR a Ministerstvo práce a sociálních věcí nezbytná ke sledování, statistickému vyhodnocování a predikci vývoje v oblasti zaměstnanosti a trhu práce na národní i regionální úrovni. Na základě poskytnutých informací od zaměstnavatelů Úřad práce České republiky koordinuje realizaci veřejných služeb zaměstnanosti. Údaje o situaci na trhu práce a struktuře pracovní síly jsou mimořádně důležité pro orgány regionální samosprávy, a to především při formulování její regionální politiky a v oblasti vzdělávání.

Týká se vás to pokud

Jste zaměstnavatel a podáváte hlášení o počtu a struktuře vašich zaměstnanců.

Kdy službu řešit

Pokud jste zaměstnavatel a podáváte Oznámení o stavu zaměstnanců, předejte ho Úřadu práce jedenkrát ročně, do 31.1. daného roku.

Vyřízení služby

Co potřebujete pokud službu řešíte

None

Kde a jak službu řešit

None

Kolik budete platit

None

Doplňující informace

Jaký má služba benefit

Služba umožňuje Úřadu práce sledování, vyhodnocování a predikci změn v oblasti zaměstnanosti a trhu práce na národní i regionální úrovni. 

Možnosti odvolání

None

Legislativa

Sankce

None

Časté dotazy

None